Kompetensförsörjning för regional tillväxt och konkurrenskraft

Här finns jobben – här väntar livet!

Att höja regionens attraktionskraft handlar mycket om att locka hit och få bra kompetens att stanna i vår region. För att lyckas med det, behöver vi i vår region stötta arbetsgivarna i deras arbete med att attrahera, rekrytera och behålla sin personal.

Kompetensförsörjningen är för många regioner en stor utmaning. En av vår regions största utmaningar, är de stora pensionsavgångarna som förväntas inom de kommande åren. Det innebär att många attraktiva tjänster kommer bli vakanta. Med det betyder också att det kan bli brist på kompetens i våra företag. Därför måste vi öka intresset och kunskapen så marknaden är förbereda på de konsekvenser en generationsväxling medför.

Sedan den 1 maj 2008 har Falun Borlänge-regionen AB drivit ett Interreg-projekt  tillsammans med Hamarregionen i Norge. Kompetensförsörjningen hör till de största utmaningarna för båda regionerna. Båda kommer den närmaste tiden att sakna yrkesfolk med viktig kompetens. Tonvikten i projektet ligger på rekrytering.

I Interreg-projektet finns två huvudspår:
1. Informationsinsatser. Vi måste öka företagsledningarnas intresse för personal- och rekryteringsfrågor i små och medelstora företag. Ett viktigt budskap är att det kommer att saknas kompetenser inom några år. Detta budskap kommuniceras till exempel i samband med företagsbesök och seminarier.

2. Utveckla samarbeten. Mycket kraft satsas på att utveckla samarbeten där målet är att arbetsgivarna ska få lättare att attrahera, rekrytera och behålla kompetens. Exempel på detta är coachprogrammet, där små och stora företag utbyter erfarenheter med varandra.

Ett annat är kompetensbanken, där mindre företag får tillgång till de intressanta personer som större arbetsgivare varit i kontakt med, men som inte nådde hela vägen fram. Vi arbetar även för ett nytt nätverk för VD:ar med fokus på personalfrågor.

Projektet avslutades den 31 oktober 2011. Det har finansierats av Region Dalarna, Hedmark fylkeskommune, medlemsföretagen i Rekryteringslots Dalarna (där Falun Borlänge-regionen AB ingår), Hamarregionen Utvikling, medlemsföretag i Hamarregionen Utvikling samt medel från Interregprogrammet Sverige-Norge. Kontakta Lotta Strömer, tel 0243-24 80 46 om du vill ta del av slutrapporten.

Publicerat 2012-01-11 kl 16:03 (Av: Lotta Strömer)

Nästa aktivitet

Inga aktiviteter planerade

Fler aktiviteter i kalendariet